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取消一切选拔性考试，杜绝“小卷”，所有公办初中全部划片就近入学……2015年秋季，天津市即将实行全新的“小升初”政策。市教委中学处处长黄炎表示，“小升初”新规的目标是要办好每一所学校，教好每一个学生，使教育资源更加均衡。其中，最重要的措施是让教师和校长流动起来。
16日，天津市教委发布《市教委、市财政局、市人力社保局关于推进区县域内义务教育学校教师、校长交流轮岗工作意见》，从2015年秋季学期开始，天津市区县域内义务教育阶段公办学校在编在岗的教师、校长将全面推行交流轮岗制度，力争用3年时间，实现区县域内教师、校长交流轮岗工作制度化;用5年时间，实现区县域内教师、校长交流轮岗工作常态化。此外，天津市教委将于今、明、后三天陆续公布“小升初”学区片划片细则。
每年交流教师
比例不低于10%
据介绍，义务教育阶段公办学校在编在岗教师，凡男50周岁、女45周岁以下，且在同一学校连续任教6年的，原则上应该交流。义务教育阶段公办学校的正、副校长，男55周岁、女50周岁以下，在同一学校任职满两届或满10年，原则上应该交流。对于已有两所以上学校工作经历且每所学校工作时间均达到3年及以上的教师，或在农村学校有6年及以上工作经历的城镇教师;处于孕期和哺乳期的教师，或患病并经指定医院诊断不宜交流的教师、校长，经区县教育行政部门批准，可暂不纳入交流范围。
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